БИЗНЕС ДЛЯ ЖЕНЩИН На протяжении 45 лет компания Мэри Кэй помогает женщинам во всем мире открыть в себе неограниченный потенциал и стать прекраснее, воплотив свои мечты в жизнь. Теперь настала Ваша очередь познакомиться с миром...
требуются грамотные коммуникабельные сотрудники в новый офис, работа административного и организационного характера с людьми, небольшим количеством документов и информацией. карьерный рост. бесплатное...
Требуется копирайтер для наполнения блога ( на тематику об образовании, курсах, международные программы по обмену студентами, вузы России и всего мира, а так же советы для студентов, самообучение и т.д.) http://scset.blogspo...
Обязанности:*Консультирование;*Работа с документами;*Ведение отчётностей;*Оформление, составление и рассылка информационных писем;Требования:*Возраст от 20 лет;*Уверенный пользователь ПК, работа со СМИ;*Стрессоустойчивость, внимательность,...
Требуются консультанты.*Гибк ийpaбoчий гpaфик. Вы caми выбиpaeтe гдe, кaк и cкoлькo вpeмeни вы будeтe paбoтaть. Этo oтличнaя вoзмoжнocть coвмeщeния c ocнoвнoй paбoтoй, oбучeниeм и т. д.* Heзaвиcимocть. Ha вaш дoxoд нe влияeт никтo...
Бухгалтерские услуги в Санкт-Петербурге! Используйте возможность получить до 70% экономии на бухгалтерских услугах. При заключении договора дарим консультации по бухгалтерскому учету в течение года. Бухгалтерия —...
Наша организация Бзнес Styil занимается очень интересными бизнес проектами для физических лиц на рынке Тольятти самарской области. Сейчас мы усиливаем команду и набираем активных, нацеленных на результат партнеров. Человек у нас...
Требуется сотрудник охраны для работы в аптеке, Метро Речной вокзал.Мужчина 30-45, рассмотрим военных и сотрудников милиции в отставке, лицензия разряд 4, 5, 6 обязательно.График 5/2 с 10 до 22 часов. Оплата 20000-22000 рублей в...
Требования: образование ср-спец. н/в; опыт организаторской работы (приветствуется), самостоятельность, целеустремленность, коммуникабельность, умение работать в команде.Обязанност и:Документооборот, решение организационно-плано...
